Ciao, sono Claudia e sono un HR Manager. Da diversi anni ricopro il ruolo di HR, toccando i diversi argomenti in maniera approfondita, dalla ricerca e selezione allo sviluppo dei talenti alla gestione del personale, dalla formazione comportamentale alla comunicazione. Il purpose della mia carriera è sempre stato quello di mettere le persone al centro. Contestualmente all’abilitazione all’esercizio della professione forense mi è sembrato naturale intraprendere un percorso in Amministrazione e Gestione delle Risorse Umane. Percorso che ho continuato con un Master in Digital HR e che continuo quotidianamente con percorsi di formazione. Indirizzare lo scopo della mia carriera non è stato facile, ecco perché oggi amo l’idea di indirizzare qualcuno che abbia gli stessi dubbi e perplessità che ho avuto anche io. Penso che ciascun candidato sia una risorsa importante, anche i più junior, l’unico limite che c’è è trovare insieme la vera potenzialità di ciascuno e riuscire a farlo emergere al meglio.